郭碧融：工大不妨学习面包店的精神

身为一名穆斯林，拿督南利依布拉欣（Datuk Ramli Ibrahim）却投入传统印度舞的领域，并取得辉煌的成就。他曾受邀前往美国纽约著名的卡内基音乐厅（Carnegie Hall）演出、被列为马来西亚国宝艺术家，更被联合国教科文组织（UNESCO）列为UNESCO人间活宝。

当政治人物高喊种族团结的口号时，南利早已在做著跨文化的工作，所以南利是国家的骄傲，因为他体现多元文化包容的精神，也向世人展现国内艺术跨越种族与宗教的界限。

遗憾的是，马来西亚工艺大学却腰斩南利原本将出席的讲座会，内容主要探讨舞蹈如何超越种族，结果引起各界哗然，纷纷指责工大阻碍学术自由，漠视我国多元文化的特质。南利本身也感叹道，他同意发表演讲的目的是想让马来学生了解文化的包容性，不料却被校内的宗教团体强行介入。

作为一所高等学府，工大理应以学术的态度来衡量每个活动，遗憾的是，工大在取消南利的演讲前并没有与南利见面交流，以便双方了解彼此的想法后衡量是否取消有关活动。但，南利于6月5日突然收到一封信函，指工大不想“冒犯任何一方”，唯有临时取消他的演讲活动，而这是根据工大伊斯兰中心所做出的决定。

问题是，工大并没有解释冒犯的事项，包括意指何事、冒犯谁？倘若工大真的单凭伊斯兰中心的建议就做出决定，不仅曝露工大的狭隘思维，也让人担心保守或极端分子已将爪牙伸进校园，企图控制学生的思想，以此打造强势的单元社会。

在这场风波发生不久后，位于八打灵再也的一家面包店分别在其脸书及IG分享一个帖文，即收到一名顾客询问面包店老板是哪个种族的企业，且表示不喜欢跟印裔买东西。这番言论引起面包店的不满，在信息中斥责对方是种族主义者，并坚称该公司绝对不会妥协，更表示“我们为失去您这位顾客感到高兴”。

大学不如一家面包店

面包店并没有为了生意而苟同顾客的言论，反而以严厉的言辞斥责顾客的种族歧视，也强调他们是一家没有任何偏见的公司，结果获得许多网民的力挺，并感谢面包店反对种族主义。

在种族思维笼罩的社会里，无论是工大、面包店，甚至是我们每一个人，都要摒弃封闭的态度，以包容的精神看待每个族群的异同，但工大却在面对宗教保守分子时采取妥协的态度，捍卫多元精神的勇气还不如一家拒绝种族保守分子的面包店，这是多么讽刺的一件事啊！